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TopHR | 2015中国医药行业最佳雇主排行榜
2015年，我国医药行业发展的关键一年。尽管诸多行业面临经济增速放缓、劳动力成本上升、实体经济不振的挑战，但我国的医药行业却依然“风景这边独好”。伴随着社会老龄化，人们的生活水平和健康观念不断提升，加之政府对医药行业愈加重视，我国医药行业越来越显现出巨大的发展潜力。可以说，我国医药行业发展的又一个黄金机遇期正在来临。
日益走向规范、成熟，是我国医药行业的又一特征，2015年5月5日，国家宣布，将于6月1日起取消大部分药品政府定价，实行定价市场化，这标志着医药行业市场化改革已经迈上了一个新的台阶。毫无疑问，在新形势下，作为一个技术密集型的行业，人才是我国医药行业借势而起的核心要素。未来我国医药行业要实现腾飞，就必须打造医药人才的新高地，而这涉及到组织发展、用人机制、人才培育等诸多人力资源领域。
2015 TopHR中国医药行业雇主排行榜，本着客观公正、实事求是的原则，通过对薪酬福利、晋升与发展空间、工作环境、工作满意度、培训与学习、企业文化六大评估维度对企业进行综合评估，最终制定出这份最佳雇主排行榜单。
来自：《第一资源》2015年6月刊
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